Three A ကုမ္ပဏီလီမိတက်
လျှောက်လွှာနှင့် ကိုင်တွယ်မှုဆိုင်ရာ သင်တန်း
နိုင်ငံခြားသားများအတွက် နေထိုင်ခွင့်အဆင့်အတန်း လျှောက်လွှာများနှင့် နေထိုင်ခွင့်ကတ်များ ကောက်ယူခြင်းလုပ်ငန်းစဉ်ကို မည်သို့ကိုင်တွယ်ဆောင်ရွက်သနည်း။
လျှောက်လွှာနှင့် ကိုင်တွယ်မှုဆိုင်ရာ သင်တန်း
လျှောက်လွှာစီမံဆောင်ရွက်ရေးသင်တန်းနှင့်ပတ်သက်၍
ဤသင်တန်းသည် ပုဂ္ဂလိကအဖွဲ့အစည်းတစ်ခုမှ စီစဉ်သော လျှောက်လွှာလုပ်ငန်းစဉ်နှင့် အခြားဆက်စပ်ကိစ္စရပ်များအတွက် အွန်လိုင်းသင်တန်းတစ်ခုဖြစ်သည်။ လျှောက်လွှာလုပ်ငန်းစဉ်နှင့် အခြားဆက်စပ်ကိစ္စရပ်များ သင်တန်းသည် နိုင်ငံခြားသားများကို လက်ရှိလက်ခံနေသော သို့မဟုတ် လက်ခံရန် ရည်ရွယ်ထားသော ကော်ပိုရေးရှင်းများ သို့မဟုတ် တစ်ဦးတည်းပိုင်ရှင်များ (လက်ခံရေးအဖွဲ့အစည်းများ၊ နည်းပညာအလုပ်သင်သင်တန်းကြီးကြပ်ရေးအဖွဲ့အစည်းများ၊ မှတ်ပုံတင်ထားသော ပံ့ပိုးကူညီမှုအဖွဲ့အစည်းများ)၊ နိုင်ငံခြားသားကျောင်းသားများ တက်ရောက်နေသော ပညာရေးအဖွဲ့အစည်းများမှ ဝန်ထမ်းများနှင့် နိုင်ငံခြားခရီးသွားဝန်ဆောင်မှုများကို ကိုင်တွယ်နိုင်သော စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများအတွက် ရည်ရွယ်ပါသည်။ သင်တန်းတွင် နိုင်ငံခြားသားများအတွက် နေထိုင်ခွင့်အဆင့်အတန်း လျှောက်လွှာအမျိုးမျိုး (ထုတ်ပေးရေးလျှောက်လွှာများ၊ အဆင့်အတန်းပြောင်းလဲရေးလျှောက်လွှာများ၊ သက်တမ်းတိုးလျှောက်လွှာများ စသည်) ကို ကိုင်တွယ်ခြင်းဆိုင်ရာ အကြောင်းအရာများကို လွှမ်းခြုံမည်ဖြစ်သည်။
ထို့အပြင်၊ လျှောက်လွှာနှင့် နေထိုင်ခွင့်အေးဂျင့်အဖြစ် အတည်ပြုချက်ရရှိရန်အတွက် နိုင်ငံခြားသားများအတွက် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးနှင့် နေထိုင်ခွင့်လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများအကြောင်း သင်၏ဗဟုသုတကို ပြသသည့် စာရွက်စာတမ်းများ ပေးအပ်ရန် လိုအပ်ပါသည်။ ကျွန်ုပ်တို့၏အဖွဲ့အစည်းမှ ပို့ချသော သင်တန်းများအတွက် ပြီးဆုံးကြောင်း အသိအမှတ်ပြုလက်မှတ်ကို ထိုစာရွက်စာတမ်းအဖြစ် သတ်မှတ်ပါသည်။ သင်တန်းတက်ရောက်ပြီးနောက် နားလည်မှုစာမေးပွဲကို ပြုလုပ်ပေးမည်ဖြစ်ပြီး တက်ရောက်မှုလိုအပ်ချက်များနှင့် ကိုက်ညီသူများကို ပြီးဆုံးကြောင်း အသိအမှတ်ပြုလက်မှတ် ထုတ်ပေးမည်ဖြစ်သည်။
သင်တန်းကို ဘယ်လိုတက်ရမလဲ
ဒီသင်တန်းဟာ ZOOM ကို အသုံးပြုပြီး တိုက်ရိုက်အွန်လိုင်းသင်တန်းတစ်ခု ဖြစ်ပါလိမ့်မယ်။ ဗီဒီယိုအခြေပြုသင်တန်းတွေနဲ့ မတူဘဲ မေးခွန်းနဲ့ အဖြေကဏ္ဍတစ်ခု ရှိပါမယ်။ သင်တန်းပို့ချသူက သင့်ရဲ့ နေထိုင်ခွင့်အခြေအနေနဲ့ ပတ်သက်ပြီး မေးခွန်းတွေကို တစ်ဦးချင်းစီ ဖြေကြားပေးမှာဖြစ်လို့ ဒီအခွင့်အရေးကို အပြည့်အဝအသုံးချပါ။ ဒါ့အပြင် တိုက်ရိုက်ထုတ်လွှင့်မှုဖြစ်တဲ့အတွက် ကြိုတင်ပေးထားတဲ့ အချက်အလက်တွေကို ဖတ်ရှုပေးပါ။
အသုံးချနည်းလမ်း
လျှောက်လွှာနှင့် ကိုင်တွယ်မှုသင်တန်း အလုပ်ရုံဆွေးနွေးပွဲအတွက် မှတ်ပုံတင်ရန်အတွက် အောက်ဖော်ပြပါ "လျှောက်လွှာနှင့် ကိုင်တွယ်မှုသင်တန်း အလုပ်ရုံဆွေးနွေးပွဲအချိန်ဇယား" ရှိ ရက်စွဲများကို စစ်ဆေးပြီး မှတ်ပုံတင်ခြင်းလုပ်ငန်းစဉ်ကို ဆက်လက်လုပ်ဆောင်ပါ။ ဤအလုပ်ရုံဆွေးနွေးပွဲတွင် အသင်းဝင်စနစ်မရှိသောကြောင့် အသင်းဝင်မှတ်ပုံတင်ရန် မလိုအပ်ကြောင်း ကျေးဇူးပြု၍ သတိပြုပါ။
မေးခွန်းများရှိပါက ကျွန်ုပ်တို့၏ သင်တန်းရုံးသို့ ဖုန်း သို့မဟုတ် အီးမေးလ်ဖြင့် ဆက်သွယ်ပါ။
ဖြည့်စွက်စာ
အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ စာရေးသူများအတွက် လျှောက်လွှာတင်ခြင်းဆိုင်ရာ လေ့ကျင့်ရေးဆွေးနွေးပွဲများနှင့် ပတ်သက်၍ မေးမြန်းစုံစမ်းလိုပါက ဂျပန်အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ စာရေးအသင်းများအဖွဲ့ချုပ်သို့ ဆက်သွယ်ပါ။
သတိပြုရမည့်အချက်များ
ဤသင်တန်းသည် လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးနှင့် နေထိုင်ခွင့်စီမံခန့်ခွဲမှုဆိုင်ရာ အထွေထွေဗဟုသုတကို တိုးတက်စေရန် ရည်ရွယ်ပြီး သတ်မှတ်ထားသော ကျွမ်းကျင်မှုအစီအစဉ် သို့မဟုတ် နည်းပညာဆိုင်ရာ အလုပ်သင်သင်တန်းအတွက် ဥပဒေပြဋ္ဌာန်းသင်တန်းများကို အထူးအာရုံစိုက်သည့် အလုပ်ရုံဆွေးနွေးပွဲများနှင့် မတူညီကြောင်း သတိပြုပါ။
ပါဝင်ကြေး
ယန်း ၂၀,၀၀၀ (အခွန်မပါ)
စာအုပ်ကြေးနှင့် သင်တန်းပြီးဆုံးကြောင်း အသိအမှတ်ပြုလက်မှတ် ပါဝင်သည်။
ပြန်လည်ပြင်ဆင်ထားသော လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေး ထိန်းချုပ်ရေးဥပဒေနှင့်အညီ၊ ကျွန်ုပ်တို့သည် လေ့ကျင့်ရေးနှင့် အလုပ်အကိုင်စနစ် အပါအဝင် လျှောက်လွှာလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများနှင့် အခြားဆက်စပ်ကိစ္စရပ်များအတွက် လေ့ကျင့်မှုများ ပြုလုပ်ပါသည်။
သင်တန်းအတွက် မှတ်ပုံတင်ရန်အတွက် "လျှောက်လွှာနှင့် ကိုင်တွယ်မှုလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများအတွက် သင်တန်းအချိန်ဇယား" ကို နှိပ်ပါ။
၂၀၂၆ ခုနှစ်၊ မတ်လ ၂၆ ရက်၊ ကြာသပတေးနေ့တွင် ကျင်းပခဲ့သော အွန်လိုင်းလျှောက်လွှာစီမံဆောင်ရွက်ရေး သင်တန်းပြီးဆုံးသွားပါပြီ။ နိုင်ငံတစ်ဝှမ်းမှ ပါဝင်ခဲ့ကြသူအားလုံးကို အထူးကျေးဇူးတင်ရှိပါသည်။
.jpg)
သင်တန်းအတွက် မှတ်ပုံတင်ရန်အတွက် "လျှောက်လွှာနှင့် ကိုင်တွယ်မှုလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများအတွက် သင်တန်းအချိန်ဇယား" ကို နှိပ်ပါ။
လျှောက်လွှာလုပ်ဆောင်ခြင်းနှင့် ကိုင်တွယ်ခြင်းဆိုင်ရာ လေ့ကျင့်ရေးသင်တန်းများမှ ယခင်ပစ္စည်းများ။
ဓာတ်ပုံပစ္စည်းများစာရင်း
[အွန်လိုင်းသင်တန်းနှင့် မှတ်ပုံတင်ခြင်းမြင်ကွင်းများ]
[အွန်လိုင်းသင်တန်းမှ မြင်ကွင်းများနှင့် ပါဝင်သူများ၏ ဓာတ်ပုံများ]
[အိုဆာကာမြို့က လူကိုယ်တိုင်တက်ရောက်သင်ကြားတဲ့ နေရာက မြင်ကွင်းတွေနဲ့ သင်တန်းတက်ရောက်နေတဲ့ ကျောင်းသားတွေရဲ့ ဓာတ်ပုံတွေ]
[ကိုဘေးတွင် လူကိုယ်တိုင်တွေ့ဆုံပွဲနှင့် မေးခွန်းများနှင့် အဖြေကဏ္ဍမှ မြင်ကွင်းများ]
သင်တန်းအတွက် မှတ်ပုံတင်ရန်အတွက် "လျှောက်လွှာနှင့် ကိုင်တွယ်မှုလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများအတွက် သင်တန်းအချိန်ဇယား" ကို နှိပ်ပါ။
အပလီကေးရှင်းနှင့် အခြားဆက်စပ်ဝန်ဆောင်မှုများကြားခံစနစ်
အပလီကေးရှင်းနှင့် ကိုင်တွယ်မှုကြားခံစနစ်ဆိုတာ ဘာလဲ။
လျှောက်လွှာနှင့် တင်သွင်းသည့်အေဂျင်စီစနစ်သည် အချို့သောလိုအပ်ချက်များနှင့် ကိုက်ညီသူများကို လျှောက်ထားသူကိုယ်စား လျှောက်လွှာပုံစံများနှင့် အခြားစာရွက်စာတမ်းများ တင်သွင်းခွင့်ပြုသောကြောင့် လျှောက်ထားသူကိုယ်တိုင် လာရောက်ရန်မလိုအပ်ပါ။
* ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေး အသွင်အပြင်ဆိုင်ရာ အခြေခံမူ
ဂျပန်နိုင်ငံတွင် နေထိုင်သော နိုင်ငံခြားသားများသည် နေထိုင်ခွင့်ကတ်ပေါ်ရှိ အချက်အလက်များ ပြောင်းလဲရန် အကြောင်းကြားခြင်း၊ နေထိုင်ခွင့်အခြေအနေကို ပြောင်းလဲခြင်း သို့မဟုတ် နေထိုင်ခွင့်ကာလ တိုးမြှင့်လျှောက်ထားခြင်းကဲ့သို့သော လုပ်ထုံးလုပ်နည်းအမျိုးမျိုးကို လုပ်ဆောင်လိုပါက ဒေသဆိုင်ရာ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးဗျူရိုတွင် ကိုယ်တိုင်လာရောက်ရန် လိုအပ်ပါသည်။ ထို့အပြင် နိုင်ငံခြားသားတစ်ဦးကို ဂျပန်နိုင်ငံသို့ ဖိတ်ခေါ်သည့်အခါ ဂျပန်နိုင်ငံတွင် နေထိုင်သော အေးဂျင့်တစ်ဦးသည် နေထိုင်ခွင့်လက်မှတ်အတွက် လျှောက်ထားရန် လိုအပ်ပြီး ဤကိစ္စတွင် အေးဂျင့်သည် ဒေသဆိုင်ရာ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးဗျူရိုတွင်လည်း ကိုယ်တိုင်လာရောက်ရမည်။ ၎င်းသည် နိုင်ငံခြားသားများ၏ ဝင်ရောက်မှုနှင့် နေထိုင်မှုကို စနစ်တကျ စီမံခန့်ခွဲရန်အတွက်၊ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းကို လုပ်ဆောင်နေသော နိုင်ငံခြားသား သို့မဟုတ် ၎င်းတို့၏အေးဂျင့်၏ အထောက်အထားနှင့် ရည်ရွယ်ချက်များကို အတည်ပြုရန်၊ မရှင်းလင်းသောအချက်များနှင့်ပတ်သက်၍ မေးခွန်းများမေးမြန်းရန်နှင့် ချို့ယွင်းချက်များကို ပြင်ဆင်ရန် ညွှန်ကြားရန်အတွက် ထိုပုဂ္ဂိုလ်ကိုယ်တိုင် လိုအပ်သည်ဟူသော အယူအဆအပေါ် အခြေခံသည်။ အထက်ပါမူများအပေါ် အခြေခံ၍ ဤစနစ်ကို အောက်ပါရည်ရွယ်ချက်ဖြင့် တည်ထောင်ခဲ့ခြင်းဖြစ်သည်။
၁။ နိုင်ငံခြားသားများကိုယ်တိုင် သို့မဟုတ် ၎င်းတို့၏ကိုယ်စားလှယ်များသည် ဒေသခံလူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးဌာနစသည်တို့တွင် ကိုယ်တိုင်လာရောက်ရန်မလိုဘဲ ကင်းလွတ်ခွင့်ရှိပြီး ၎င်းတို့၏အလုပ် သို့မဟုတ် ပညာရေးတွင် အာရုံစိုက်နိုင်ပြီး ၎င်းတို့၏ဝန်ထုပ်ဝန်ပိုးကို လျှော့ချနိုင်စေပါသည်။
② နိုင်ငံခြားသားများကို အလုပ်ခန့်ထားသော ကုမ္ပဏီများ၊ နိုင်ငံတကာကျောင်းသားများကို လက်ခံသောကျောင်းများ၊ ခရီးသွားအေဂျင်စီများ စသည်တို့သည် လျှောက်လွှာကြားခံအဖြစ် အတည်ပြုထားသော ဝန်ထမ်းများ၊ နိုင်ငံတကာဆက်ဆံရေး စသည်တို့မှတစ်ဆင့် နိုင်ငံခြားသားများကို အလုပ်ခန့်ထားခြင်းနှင့် လက်ခံခြင်းဆိုင်ရာ လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများကို တိကျစွာ ဆောင်ရွက်နိုင်ကြောင်း သေချာစေနိုင်သည်။
၃။ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးဗျူရိုတွင်၊ လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်းများကို ပိုမိုကောင်းမွန်အောင်ပြုလုပ်ခြင်းနှင့် အစုလိုက်အပြုံလိုက်လျှောက်လွှာများကို ခွင့်ပြုခြင်းအပြင် လျှောက်လွှာကောင်တာများတွင် ပိတ်ဆို့မှုကို လျှော့ချခြင်းဖြင့် အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာလုပ်ငန်းစဉ်များကို ချောမွေ့စေပြီး ပိုမိုကောင်းမွန်အောင်ပြုလုပ်နိုင်မည်ဖြစ်သည်။
လျှောက်လွှာများ စသည်တို့အတွက် ကြားခံအဖြစ် ဆောင်ရွက်နိုင်သူများ။
၁။ လက်ခံရရှိသည့်အဖွဲ့အစည်း၏ ဝန်ထမ်းများ၊ စသည်တို့။
① "လက်ခံသောအဖွဲ့အစည်းများ စသည်တို့" ဆိုသည်မှာ အောက်ပါအဖွဲ့အစည်းများကို ရည်ညွှန်းပါသည်။
(က) နိုင်ငံခြားသားများ စီမံခန့်ခွဲသော အဖွဲ့အစည်းများ (ခ) နိုင်ငံခြားသားများကို အလုပ်ခန့်ထားသည့် အဖွဲ့အစည်းများ (ဂ) နိုင်ငံခြားသားများ လေ့ကျင့်သင်ကြားနေသည့် အဖွဲ့အစည်းများ (ဃ) နိုင်ငံခြားသားများ ပညာသင်ကြားနေသည့် အဖွဲ့အစည်းများ (င) နိုင်ငံခြားသားများ ကျွမ်းကျင်မှု၊ နည်းပညာ သို့မဟုတ် ဗဟုသုတများ ရရှိသည့် လုပ်ငန်းများကို ကြီးကြပ်သည့် သို့မဟုတ် ပံ့ပိုးပေးသည့် အဖွဲ့အစည်းများ
② ဒေသဆိုင်ရာ လူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးဗျူရို ညွှန်ကြားရေးမှူးမှ သင့်လျော်သည်ဟု ယူဆသော လက်ခံရေးအဖွဲ့အစည်းများမှ ဝန်ထမ်းများကိုသာ လျှောက်လွှာများ စသည်တို့အတွက် ကြားခံအဖြစ် ဆောင်ရွက်ခွင့်ပြုထားသည်။
၃။ လက်တွေ့တွင်၊ (i) မှ (a) မှ (e) အထိဖော်ပြထားသော နိုင်ငံခြားသားများအပြင်၊ နိုင်ငံခြားသား၏ ဇနီး/ခင်ပွန်း သို့မဟုတ် ကလေးအဖြစ် ဂျပန်နိုင်ငံတွင် နေထိုင်ခွင့်ပြုထားပြီး နိုင်ငံခြားသားနှင့်အတူနေထိုင်သူများသည်လည်း ၎င်းတို့၏လျှောက်လွှာများကို လက်ခံသည့်အဖွဲ့အစည်း၏ ဝန်ထမ်း သို့မဟုတ် လျှောက်လွှာများကို ကိုင်တွယ်ရန် အတည်ပြုထားသော အခြားအဖွဲ့အစည်းမှ ကိုင်တွယ်ခွင့်ပြုထားသည်။
၂။ အများပြည်သူ့အကျိုးစီးပွားဆိုင်ရာ ကော်ပိုရေးရှင်းများမှ ဝန်ထမ်းများ၊
① အထူးသဖြင့် "အများပြည်သူ့အကျိုးစီးပွားကော်ပိုရေးရှင်း" ဆိုသည်မှာ နိုင်ငံခြားသားများကို ချောမွေ့စွာလက်ခံနိုင်စေရန် ရည်ရွယ်ချက်ဖြင့် အများပြည်သူ့အကျိုးစီးပွား ပေါင်းစည်းထားသော အသင်းအဖွဲ့ သို့မဟုတ် အများပြည်သူ့အကျိုးစီးပွား ပေါင်းစည်းထားသော ဖောင်ဒေးရှင်းကို ရည်ညွှန်းသည်။ ထို့အပြင်၊ အများပြည်သူ့အကျိုးစီးပွား ပေါင်းစည်းထားသော အသင်းအဖွဲ့များ သို့မဟုတ် အများပြည်သူ့အကျိုးစီးပွား ပေါင်းစည်းထားသော ဖောင်ဒေးရှင်းများတွင် အထူးပေါင်းစည်းထားသော အသင်းအဖွဲ့များ သို့မဟုတ် အထူးပေါင်းစည်းထားသော ဖောင်ဒေးရှင်းများ ပါဝင်သည်။
② ၁-၁ တွင်ဖော်ပြထားသော လက်ခံရရှိသည့်အဖွဲ့အစည်းများ၏ ဝန်ထမ်းများနှင့်ဆင်တူစွာ၊ ဒေသဆိုင်ရာလူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးဗျူရိုညွှန်ကြားရေးမှူးမှ သင့်လျော်သည်ဟုယူဆသော အများပြည်သူ့အကျိုးစီးပွားဆိုင်ရာကော်ပိုရေးရှင်းဝန်ထမ်းများကိုသာ လျှောက်လွှာများစသည်တို့အတွက် ကြားခံအဖြစ်ဆောင်ရွက်ခွင့်ပြုထားသည်။
၃။ ခရီးသွားအေဂျင်စီများ
၁(i) တွင်ဖော်ပြထားသော လက်ခံရရှိသည့်အဖွဲ့အစည်းများ၏ ဝန်ထမ်းများကဲ့သို့ပင်၊ ဒေသဆိုင်ရာလူဝင်မှုကြီးကြပ်ရေးဗျူရိုညွှန်ကြားရေးမှူးမှ သင့်လျော်သည်ဟုယူဆသော ပြည်ပခရီးစဉ်များကို ကိုင်တွယ်သော ခရီးသွားအေးဂျင့်များသာ လျှောက်လွှာများစသည်တို့အတွက် ကြားခံအဖြစ်ဆောင်ရွက်ခွင့်ပြုထားသည်။
*အသိအမှတ်ပြု အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ စာရေးသူများမှ လျှောက်လွှာတင်ခြင်းဆိုင်ရာ လေ့ကျင့်ရေး အလုပ်ရုံဆွေးနွေးပွဲများနှင့် ပတ်သက်၍ မေးမြန်းစုံစမ်းလိုပါက ဂျပန်အသိအမှတ်ပြု အုပ်ချုပ်ရေးဆိုင်ရာ စာရေးသူများအသင်းအဖွဲ့များအဖွဲ့ချုပ်သို့ ဆက်သွယ်ပါ။